2月4日,公司黨委組織召開民主生活會,黨委書記、董事長張偉主持會議并提出工作要求。公司領導張連航、安增超、汪達軍、趙付強、尚振軍、孟令德,子分公司高管層及部分職能部室領導干部參加會議。
按照會議議程,參會人員依次進行發言,認真查擺問題、深刻剖析不足,并針對性地提出了整改措施和努力方向。張偉對參會人員的發言進行點評并指出,民主生活會是對領導干部的一次考驗、必須認真對待,要擺正心態、端正態度,要實事求是、認真反思,提高思想認識,從內心真正認可自我批評,養成自我批評的習慣,促進自我成長。
張偉結合企業實際,對黨員干部提出五方面工作要求。一是要增強自身修養,自信不自負。要求各級干部在解決實踐問題的過程中提高自信力,正確認識自己,不高估自己能力,不忽視他人意見。二是要提升修養、提高格局,任人唯賢、不能任人唯親;要正確認識他人,不戴有色眼鏡看人;要以工作為中心,不揣測領導的心思和意圖,主動進行有效溝通。三是要堅持自律,嚴于律己。言行自律、廉潔自律,講正能量的話、謙虛謹慎、保守公司秘密,要做到干干凈凈、坦坦蕩蕩,心底無私天地寬。四是要做好表率,爭創一流。在爭創一流上做表率、在擔當上做表率、在大局觀上做表率、在團結上做表率、在個人利益上做表率。五是要建立危機意識,應對各種挑戰。以“起跑就是沖刺,開局就是決戰”的奮斗精神,認真貫徹公司各項部署要求,緊抓各項工作不放松,激發職工干事創業的積極性、主動性,確保各項工作落到實處、做到極致,積極應對行業“寒冬期”各種危機和挑戰,為完成年度各項目標奠定堅實基礎。
本次民主生活會主題鮮明、嚴肅活潑,達到了發現問題、深化共識、增進團結、共同提高的預期目的。 |